| Предмет |
|
 |
|
Архивоведение
[5]
курсовые по архивоведению, дипломы по архивоведению, контрольные по архивоведению
|
|
Анатомия и биология
[102]
курсовые по анатомии и биологии, дипломы по анатомии и биологии, контрольные по анатомии и биологии
|
|
Английский язык
[50]
курсовые по английскому, дипломы по английскому, контрольные по английскому
|
|
Аудит
[184]
курсовые по аудиту, дипломы по аудиту, контрольные по аудиту
|
|
Банковское дело
[170]
курсовые по банковскому делу, дипломы по банковскому делу, контрольные по банковскому делу
|
|
Бухгалтерский учет
[814]
курсовые по бухгалтерскому учету, дипломы по бухгалтерскому учету, контрольные по бухгалтерскому учету
|
|
БЖД
[50]
курсовые по БЖД, дипломы по БЖД, контрольные по БЖД
|
|
ВЭД
[43]
рефераты по ВЭД, курсовые по ВЭД, дипломы по ВЭД
|
|
Биотехнология
[1]
курсовые по биотехнологии, дипломы по биотехнологии, контрольные по биотехнологии
|
|
Ветеринария
[0]
курсовые по ветеринарии, дипломы по ветеринарии, контрольные по ветеринарии
|
|
Геодезия
[14]
курсовые по геодезии, дипломы по геодезии, контрольные по геодезии
|
|
Городской транспорт
[5]
курсовые по городскому транспорту, дипломы по городскому транспорту, контрольные по городскому транспорту
|
|
Государственная служба
[36]
курсовые по государственной службе, дипломы по государственной службе, контрольные по государственной службе
|
|
Деловодство
[18]
курсовые по деловодству, дипломы по деловодству, контрольные по деловодству
|
|
Деньги и кредит
[82]
курсовые по деньги и кредит, дипломы по деньги и кредит, контрольные по деньги и кредит
|
|
Деревообработка
[1]
курсовые по деревообработке, дипломы по деревообработке, контрольные по деревообработке
|
|
Демография
[2]
курсовые по демографии, дипломы по демографии, контрольные по демографии
|
|
Детали машин и механизмов
[7]
курсовые по деталям и механизмам, дипломы по деталям и механизмам, контрольные по деталям и механизмам
|
|
Дипломатия
[13]
курсовые по дипломатии, дипломы по дипломатии, контрольные по дипломатии
|
|
Документоведение
[95]
курсовые по документоведению, дипломы по документоведению, контрольные по документоведению
|
|
ДУМ
[1]
курсовые по ДУМу, дипломы по ДУМу, контрольные по ДУМу
|
|
Зарубежная литература
[40]
курсовые по зарубежной литературе, дипломы по зарубежной литературе, контрольные по зарубежной литературе
|
|
Зоотехния
[1]
курсовые по зоотехнии, дипломы по зоотехнии, контрольные по зоотехнии
|
|
Журналистика, СМИ
[13]
курсовые по журналистике, дипломы по журналистике, контрольные по журналистике
|
|
Инвестирование
[39]
курсовые по инвестированию, дипломы по зарубежной инвестированию, контрольные по инвестированию
|
|
Инженерная механика
[3]
курсовые по инженерной механике, дипломы по инженерной механике, контрольные по инженерной механике
|
|
Информатика
[87]
курсовые по информатике, дипломы по информатике, контрольные по информатике
|
|
История
[89]
курсовые по истории, дипломы по истории, контрольные по истории
|
|
История Украины
[103]
курсовые по истории Украины, дипломы по истории Украины, контрольные по истории Украины
|
|
Контроль и ревизия
[56]
курсовые по ревизии и контролю, дипломы по ревизии и контролю, контрольные по ревизии и контролю
|
|
Культурология
[73]
курсовые по культурологии, дипломы по культурологии, контрольные по культурологии
|
|
Латынь
[3]
курсовые по латыни, дипломы по латыни, контрольные по латыни
|
|
Лексикология
[6]
курсовые по лексикологии, дипломы по лексикологии, контрольные по лексикологии
|
|
Лингвистика
[22]
курсовые по лингвистике, дипломы по лингвистике, контрольные по лингвистике
|
|
Логика
[13]
курсовые по логике, дипломы по логике, контрольные по логике
|
|
Логистика
[28]
курсовые по логистике, дипломы по логистике, контрольные по логистике
|
|
Макроэкономика
[65]
курсовые по макроэкономике, дипломы по макроэкономике, контрольные по макроэкономике
|
|
Маркетинг
[240]
курсовые по маркетингу, дипломы по маркетингу, контрольные по маркетингу
|
|
Математика (ВМ)
[26]
курсовые по высшей математике, дипломы по высшей математике, контрольные по высшей математике
|
|
Международные отношения
[93]
курсовые по международным отношениям, дипломы по международным отношениям, контрольные по международным отношениям
|
|
Механика грунтов
[0]
курсовые по механике грунтов, дипломы по механике грунтов, контрольные по механике грунтов
|
|
Менеджмент
[464]
курсовые по менеджменту, дипломы по менеджменту, контрольные по менеджменту
|
|
Металлические конструкции
[6]
курсовые по металлическим конструкциям, дипломы по металлическим конструкциям, контрольные по металлическим конструкциям
|
|
Метрология
[2]
курсовые по метрологии, дипломы по метрологии, контрольные по метрологии
|
|
Микробиология
[1]
курсовые по микробиологии, дипломы по микробиологии, контрольные по микробиологии
|
|
Микроэкономика
[113]
курсовые по микроэкономике, дипломы по микроэкономике, контрольные по микроэкономике
|
|
Налоговая система
[102]
курсовые по налоговой системе, дипломы по налоговой системе, контрольные по налоговой системе
|
|
Организация и управление ресторанным бизнесом
[26]
курсовые по ресторанному бизнесу, дипломы по ресторанному бизнесу, контрольные по ресторанному бизнесу
|
|
Организация труда
[17]
курсовые по организации труда, дипломы по организации труда, контрольные по организации труда
|
|
Охрана труда
[24]
курсовые по охране труда, дипломы по охране труда, контрольные по охране труда
|
|
Педагогика
[398]
курсовые по педагогике, дипломы по педагогике, контрольные по педагогике
|
|
Полиграфия
[4]
курсовые по полиграфии, дипломы по полиграфии, контрольные по полиграфии
|
|
Политология
[126]
курсовые по политологии, дипломы по политологии, контрольные по политологии
|
|
Политэкономия
[21]
курсовые по политэкономии, дипломы по политэкономии, контрольные по политэкономии
|
|
Право
[2636]
курсовые по праву, дипломы по праву, контрольные по праву
|
|
Психология
[417]
курсовые по психологии, дипломы по психологии, контрольные по психологии
|
|
Проектирование
[10]
курсовые по проектированию, дипломы по проектированию, контрольные по проектированию
|
|
Религия
[17]
курсовые по религии, дипломы по религии, контрольные по религии
|
|
РПС
[31]
курсовые по размещению продуктивных сил, дипломы по размещению продуктивных сил, контрольные по размещению продуктивных сил
|
|
Статистика
[237]
курсовые по статистике, дипломы по статистике, контрольные по статистике
|
|
Стоматология
[2]
курсовые по стоматологии, дипломы по стоматологии, контрольные по стоматологии
|
|
Страхование
[47]
курсовые по страхованию, дипломы по страхованию, контрольные по страхованию
|
|
Социология
[229]
курсовые по социологии, дипломы по социологии, контрольные по социологии
|
|
Теория вероятности
[8]
курсовые по теории вероятности, дипломы по теории вероятности, контрольные по теории вероятности
|
|
Технология приготовления пищи
[108]
курсовые по технологии приготовления пищи, дипломы по технологии приготовления пищи, контрольные по технологии приготовления пищи
|
|
Товароведение
[48]
курсовые по товароведению, дипломы по товароведению, контрольные по товароведению
|
|
ТО и ремонт автомобилей
[10]
курсовые по ТО и ремонту автомобилей, дипломы по ТО и ремонту автомобилей, контрольные по ТО и ремонту автомобилей
|
|
Туризм
[146]
курсовые по туризму, дипломы по туризму, контрольные по туризму
|
|
Украинская литература
[28]
курсовые по украинской литературе, дипломы по украинской литературе, контрольные по украинской литературе
|
|
Украинский язык
[46]
курсовые по украинскому языку, дипломы по украинскому языку, контрольные по украинскому языку
|
|
Управление персоналом
[56]
курсовые по управлению персоналом, дипломы по управлению персоналом, контрольные по управлению персоналом
|
|
Управление проектами
[7]
курсовые по управлению проектами, дипломы по управлению проектами, контрольные по управлению проектами
|
|
Управленческий учет
[69]
курсовые по управленческому учету, дипломы по управленческому учету, контрольные по управленческому учету
|
|
Физвоспитание
[43]
курсовые по физвоспитанию, дипломы по физвоспитанию, контрольные по физвоспитанию
|
|
Физика
[11]
курсовые по физике, дипломы по физике, контрольные по физике
|
|
Филология
[67]
курсовые по филологии, дипломы по филологии, контрольные по филологии
|
|
Философия
[71]
курсовые по философии, дипломы по философии, контрольные по философии
|
|
Финансы
[720]
курсовые по финансам, дипломы по финансам, контрольные по финансам
|
|
Химия
[10]
курсовые по химии, дипломы по химии, контрольные по химии
|
|
Ценообразование
[11]
курсовые по ценообразованию, дипломы по ценообразованию, контрольные по ценообразованию
|
|
Экология
[48]
курсовые по экологии, дипломы по экологии, контрольные по экологии
|
|
Эконометрия
[12]
курсовые по эконометрии, дипломы по эконометрии, контрольные по эконометрии
|
|
Экономика
[894]
курсовые по экономике, дипломы по экономике, контрольные по экономике
|
|
Экономика предприятий
[713]
курсовые по экономике предприятий, дипломы по экономике предприятий, контрольные по экономике предприятий
|
|
Этика и эстетика
[28]
курсовые по этике и эстетике, дипломы по этике и эстетике, контрольные по этике и эстетике
|
|
Энергетика
[0]
курсовые по энергетике, дипломы по энергетике, контрольные по энергетике
|
|
Детали машин и основы конструирования
[4]
курсовые по деталям машин и основам конструированию, дипломы по деталям машин и основам конструированию, контрольные по деталям машин и основам конструированию
|
|
Дендрологія
[0]
|
|
Дендропроектування
[0]
|
|
Газони та луківництво
[0]
|
|
Декоративне садівництво
[0]
|
|
Тепличне господарство
[0]
|
|
Ландшафтна архітектура
[0]
|
|
Лісопаркове господарство
[0]
|
|
Методологія
[5]
|
|
Паркознавство
[0]
|
| |
|
Оцінка формування і використання трудового потенціалу підприємства
|
| 22.08.2012, 18:23 |
Загальний обсяг - 96 стор. Рік - 2011
ВСТУП
РОЗДІЛ 1. ТЕОРЕТИЧНІ АСПЕКТИ ФОРМУВАННЯ І ВИКОРИСТАННЯ ТРУДОВОГО ПОТЕНЦІАЛУ ПІДПРИЄМСТВА
1.1. Сутність трудового потенціалу та його значення в діяльності підприємства
1.2. Характеристика складових трудового потенціалу та його класифікація
1.3. Оцінка формування та ефективності використання трудового потенціалу
РОЗДІЛ 2. ПРАКТИЧНІ ЗАСАДИ ОЦІНКИ ФОРМУВАННЯ І ВИКОРИСТАННЯ ТРУДОВОГО ПОТЕНЦІАЛУ ПІДПРИЄМСТВА
2.1. Організаційно – економічна характеристика СТОВ «Південьагропереробка»
2.2. Оцінка стану, структури та руху трудового потенціалу підприємства
2.3. Аналіз ефективності використання трудового потенціалу підприємства
РОЗДІЛ 3. ШЛЯХИ ПІДВИЩЕННЯ ЕФЕКТИВНОСТІ ФОРМУВАННЯ І ВИКОРИСТАННЯ ТРУДОВОГО ПОТЕНЦІАЛУ ПІДПРИЄМСТВА
3.1. Проблеми мотивації трудового потенціалу підприємства та заходи щодо її підвищення
3.2. Заходи щодо зниження трудомісткості продукції на підприємстві
3.3. Економічне обґрунтування запропонованих заходів
ВИСНОВКИ
СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ
ДОДАТКИ
Трудовий потенціал – це сукупна чисельність громадян працездатного віку, які за певних ознак (стан здоров'я, психофізіологічні особливості, освітній, фаховий та інтелектуальний рівні, соціально-етнічний менталітет) здатні та мають намір провадити трудову діяльність.
Основними складовими, що формують трудовий потенціал підприємства, є: чисельність персоналу і індивідуальні трудові можливості, ресурси робочого часу, максимальна годинна продуктивність праці.
Трудовий потенціал організації характеризується кількістю, структурою, професійною придатністю та компетентністю. Кількість персоналу визначається характером, масштабами, складністю, трудомісткістю виробничих процесів, рівнем їх механізації, автоматизації та комп’ютеризації.
Існують різні класифікації трудового потенціалу: за групами - промисловий і непромисловий, за функціональною класифікацією - робітники, керівники, фахівці, службовці, молодший обслуговуючий персонал, стажери, за рівнем освіти , за професійним складом, за стажем роботи, статтю, віком, сімейним станом та рівнем мотивації тощо. Співвідношення працівників підприємства за категоріями характеризує структуру трудових ресурсів.
Існує декілька підходів до визначення вартості трудового потенціалу;
1) витратний - вартість трудового потенціалу являє собою сукупність фактичних витрат на його створення.
2) доходний - вартість трудового потенціалу дорівнює капіталізації частини прибутку, що генерується цією працею.
При аналізі використання трудового потенціалу і засобів на оплату праці на підприємствах вивчаються: забезпеченість підприємства і його структурних підрозділів робочою силою по категоріям, професійному і кваліфікаційному складу, статевіковому складу; показники руху робочої сили та його причини; використання робочого часу з метою виявлення невиправданих втрат і непродуктивних витрат; темпи росту продуктивності праці і вплив науково-технічного прогресу на рівень і динаміку продуктивності праці; організація, нормування праці; організація оплати праці, форми і системи мотивації праці; використання засобів на оплату праці; діюча практика організації госпрозрахунку і його ефективність; розвиток соціальної сфери; резерви підвищення ефективності використання трудових ресурсів.
Об’єктом дослідження магістерської роботи виступає сільськогосподарське товариство з обмеженою відповідальністю «Південьагропереробка», завданнями діяльності якого є виробництво, переробку та реалiзацiю продукцiї с/г, в тому числi насiння цукрового буряка, зернових та зернобобових культур, фабричних цукрових бурякiв, кормових культур, молока, м"яса ВРХ та свиней тощо.
Аналіз основних показників діяльності підприємства показав, що спостерігаються позитивні тенденції збільшення доходів, валового і чистого прибутку, власного капіталу, зростають необоротні і оборотні активи, майно, показники ефективності використання основних і оборотних фондів.
Проведений аналіз ліквідності виявив, що розраховані показники свідчать про високу платоспроможність і можливість вчасно погашати борги, проведений аналіз фінансової стійкості показав стабільний фінансовий стан в 2010 році і деякі проблеми в 2010 році.
Динаміка зміни чисельності трудового потенціалу показала, що чисельність невисокими темпами, але збільшується, при чому за рахунок робітників, збільшується кількість працюючих чоловіків, знижується – жінок, збільшується кількість працюючих, що отримують більш високу заробітну плату. Показники плинності показали, що підприємству слід звернути увагу на високі значення коефіцієнтів, що викликано високими темпами звільнень і прийняття на роботу працівників. Аналіз фонду оплати праці трудового потенціалу і його факторний аналіз показали, що сума перевитрат фонду оплати праці в 2010 році склала 235,43 тис.грн. Кореляційно – регресійний аналіз, проведений в роботі показав, що між показниками середньорічної оплати праці і продуктивності праці є дуже тісний зв'язок і продуктивність праці на 97,63% залежить від зміни середньорічної оплати праці, і лише на 2,37% зумовлена іншими факторами.
Факторний аналіз продуктивності праці показав, що збільшення чисельності зменшило продуктивність праці на 2,1 грн. зменшення кількості днів викликало збільшення продуктивності на 7,15 грн., зростання кількості відпрацьованих годин спричинило зменшення продуктивності на 9,05 грн., а зростання обсягу реалізації збільшило продуктивність на 38,64 грн. На трудомісткість вплинули наступні фактори: зменшення кількості робочих днів зменшило її на 0,28, збільшення тривалості робочого дня збільшило її на 0,52, зростання обсягу реалізації зменшило її на 1,84.
На сьогоднішній день проблема формування і розвитку трудового потенціалу сільського господарства стоїть дуже гостро, що зумовлено низькою оплатою праці, важкістю самої праці, непрестижністю роботи.
Вивчення мотивів зайнятості населення у сільськогосподарських підприємствах та особистому селянському господарстві дало можливість представити модель мотиваційного механізму зайнятості населення в сільському господарстві, за якої збільшення розміру заробітної плати у сільськогосподарських підприємствах, удосконалення обліку робочого часу і нарахування заробітної плати та поліпшення умов праці сприятиме не лише підвищенню показника зайнятості у сільському господарстві, а й покращенню показників діяльності сільськогосподарських підприємств та СТОВ «Південьагропереробка», зокрема.
На сьогоднішній день є можливості впроваджувати найновіші технології у процес збирання врожаю, що і було запропоновано, а саме:
- збирання врожаю картоплі комбінованим способом, оскільки на сьогодні цей процес є недостатньо механізованим;
- вирощування і збирання врожаю яблук методом шпіндельбуш, що значно знизиться трудомісткість продукції, через нові технології саме вирощування яблунь.
В результаті впровадження пропозицій в діяльність підприємства доходи від реалізації, інші операційні і неопераційні доходи і витрати не зміняться, але значно зменшаться витрати на оплату праці, що в результаті збільшить прибуток підприємства на 358,53 тис.грн., і що дає змогу говорити про доцільність впровадження цих заходів на підприємстві.
Перелік табличного і графічного матеріалу:
Рис.1.1. Чинники формування та використання трудового потенціалу підприємства
Таблиця 1.1 Соціальна структура персоналу
Рис.1.2 Основні завдання, об’єкти та етапи аналізу використання трудового потенціалу
Таблиця 1.2 Характеристика показників продуктивності праці
Таблиця 2.1 Оцінка основних фінансово – економічних показників діяльності СТОВ «Південьагропереробка»
Таблиця 2.2 Оцінка показників ліквідності і платоспроможності підприємства СТОВ «Південьагропереробка»
Таблиця 2.3 Оцінка типу і показників фінансової стійкості
Таблиця 2.4 Динаміка зміни чисельності трудового потенціалу СТОВ «Південьаропереробка» за 2008-2010роки
Таблиця 2.5 Структура чисельності трудового потенціалу за його видами
Рис.2.1. Структура трудового потенціалу СТОВ «Південьагропереробка»
за відношенням до виробництва в 2010 році
Рис.2.2. Структура трудового потенціалу СТОВ «Південьагропереробка»
за кваліфікацією в 2010 році
Рис.2.3. Структура трудового потенціалу СТОВ «Південьагропереробка» за статтю в 2010 році
Рис.2.4. Структура трудового потенціалу СТОВ «Південьагропереробка» за розміром заробітної плати
Таблиця 2.6 Динаміка трудового потенціалу за професійним складом
Таблиця 2.7 Кількість працівників, які були прийняті і вибули за 2008-2010 рр.
Таблиця 2.8 Показники плинності трудового потенціалу
СТОВ «Південьагропереробка» за 2008-2010 роки
Таблиця 2.9 Аналіз фонду оплати праці
Таблиця 2.10 Аналіз фонду оплати праці робітників і середньорічної оплати праці
Таблиця 2.11 Дані для розрахунку параметрів лінійного рівняння регресії залежності середньорічної оплати праці і продуктивності праці
Таблиця 2.12 Оцінка динаміки продуктивності праці трудового потенціалу
СТОВ «Південьагропереробка» за 2008 – 2010 рр.
Таблиця 2.13 Оцінка результатів факторного аналізу
Таблиця 2.14 Вихідні дані для факторного аналізу продуктивності праці трудового потенціалу
Таблиця 2.15 Оцінка результатів факторного аналізу продуктивності праці
Таблиця 2.16 Аналіз трудомісткості продукції підприємства
Таблиця 2.17 Вплив факторів на трудомісткість виготовленої продукції
Рис. 3.1. Основні мотиви зайнятості у сільському господарстві
Рис. 3.2 Модель мотиваційного механізму зайнятості населення в сільському господарстві
Таблиця 3.1 Зміст технологічних прийомів і особливостей збирання врожаю картоплі при комбінованому способі
Таблиця 3.2 Машини, обладнання, пристосування та інвентар для збирання врожаю комбінованим способом
Таблиця 3.3 Основні показники, що характеризують ефективність пропозиції з збирання врожаю комбінованим способом
Таблиця 3.4 Ефективність пропозиції із впровадження нової технології шпіндельбуш у виробництво
Таблиця 3.5 Аналіз витрат і доходів підприємства від застосування технології шпіндельбуш
Таблиця 3.6 Ефективність вкладання коштів в впровадження технології шпіндельбуш
Таблиця 3.7 Загальна ефективність впровадження технологій в діяльність
СТОВ «Південьагропереробка»
СКАЧАТЬ
|
Автор: k_alena | Просмотров: 422 | Рейтинг: 0.0/ 0 |
Подобные работы:
|
|
|